Handicap & travail : un autre regard sur le monde l'emploi

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Handicap & Travail : vers une inclusion réussie

Témoignages inspirants du podcast Mémo Duo

Avez-vous déjà imaginé un monde du travail où chacun, quels que soient ses capacités, puisse s’épanouir ?

C’est ce défi que relève l’inclusion des personnes en situation de handicap. L’inclusion des personnes en situation de handicap est bien plus qu’une obligation légale, c’est un enjeu sociétal majeur. En favorisant la diversité au sein des entreprises, nous enrichissons notre société et créons des environnements de travail plus stimulants

Dans cet épisode spécial de Mémo Duo, nous vous invitons à découvrir les témoignages inspirants de Céline Grelier, directrice des opérations chez HandiEm, et d’Anaïs Wahbi, médecin coordinatrice chez Prévia. Ensemble, elles nous plongent au cœur des enjeux, des défis et des solutions pour favoriser une inclusion réussie dans le monde professionnel.

Inclusion et Diversité

Prévia - Mémo Duo Podcast - Inclusion & diversité

Les travailleurs handicapés en France

Une réalité en constante évolution

La France a indéniablement parcouru un chemin significatif en matière d’inclusion des personnes en situation de handicap dans le monde du travail. Les lois successives, les dispositifs d’accompagnement et les campagnes de sensibilisation ont progressivement modifié les mentalités et les pratiques professionnelles.

Si des progrès notables ont été réalisés, de nombreux défis persistent, notamment en ce qui concerne les personnes en situation de handicap invisible. Alors que les handicaps moteurs ou sensoriels sont plus visibles et peuvent bénéficier d’aménagements plus facilement identifiables, les handicaps cognitifs, psychiques ou neurodéveloppementaux restent souvent méconnus et sous-estimés. Les stéréotypes liés au handicap, souvent associés à des images de personnes en fauteuil roulant, peuvent ainsi masquer la diversité des situations et des besoins.

Par ailleurs, la notion même de handicap est en constante évolution. Les avancées médicales, les technologies assistées et l’évolution de la société modifient les besoins et les attentes des personnes concernées. Il est donc essentiel d’adapter les dispositifs d’accompagnement et les politiques publiques en conséquence. La prise en compte de la diversité des handicaps, qu’ils soient visibles ou invisibles, est un enjeu majeur pour garantir une inclusion véritable et efficace.

Prévia - Mémo Duo Podcast - Inclusion & diversité 2

Sensibilisation et accompagnement : les ingrédients d'une inclusion réussie

Les principaux points abordés dans cet épisode

Le rôle des entreprises : Comment les entreprises peuvent-elles mettre en place des politiques d’inclusion efficaces ? Quels sont les leviers d’action pour favoriser le recrutement et le maintien en emploi des personnes en situation de handicap ?
La sensibilisation : Pourquoi la sensibilisation est-elle essentielle pour changer les mentalités et créer un environnement de travail inclusif ?
Les aménagements : Quels sont les différents types d’aménagements possibles pour permettre à chaque personne de travailler dans les meilleures conditions ?
Le parcours de la personne handicapée : Du diagnostic à l’intégration professionnelle, quel est le parcours type d’une personne en situation de handicap ? Quels sont les soutiens existants ?

Grâce aux témoignages éclairants de Céline Grelier et Anaïs Wahbi, nous plongeons au cœur des enjeux de l’inclusion professionnelle. Elles nous partagent leurs expériences, leurs conseils et leurs bonnes pratiques pour créer un environnement de travail où chacun se sent valorisé et respecté.

Prévia - Expertises - atelier sensibiliser prévention

Pourquoi Prévia s'intéresse à ce sujet ?

En tant qu’acteur majeur de la santé au travail, Prévia est particulièrement sensible à la question de l’inclusion des personnes en situation de handicap.

En mettant en avant ce podcast, Prévia souhaite :

Sensibiliser ses clients sur les enjeux de l’inclusion et les bonnes pratiques à adopter.

Soutenir les entreprises dans leur démarche d’inclusion en leur proposant des outils et des accompagnements adaptés.

Valoriser les parcours de personnes en situation de handicap et montrer que l’inclusion est une richesse pour toutes les entreprises.

Vous voulez découvrir les solutions proposées par Anaïs et Céline ?

Écoutez dès maintenant l'épisode "Handicap et travail : un autre regard sur le monde de l'emploi" sur votre plateforme de podcast préférée !

Informations complémentaires :

Pour répondre à ces questions et vous aider à y voir plus clair, Prévia a reçu deux experts dans son podcast Mémo Duo :

Intervenants :
- Céline Grelier – Directrice des opérations – HANDIEM
- Anais Wahbi – Médecin coordinatrice – Prévia
Durée : 30 minutes
Disponible sur toutes les plateformes de podcasts

Ce podcast s’adresse à tous ceux qui souhaitent :

En savoir davantage sur l’inclusion professionnelle
Trouver de nouvelles solutions à mettre en place
S’inspirer de témoignages d’expertes
Parler du handicap au travail
S’interroger sur la QVCT et la RSE de son entreprise

Que vous soyez dirigeant, manager, collaborateur ou responsable RH, ce podcast vous apportera des informations précieuses et des outils concrets pour encourager l’inclusion des personnes en situation de handicap en entreprise

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